Cap Emploi chez MerAlliance
MerAlliance a eu le plaisir d'accueillir Cap Emploi, une initiative locale visant à sensibiliser nos collaborateurs aux démarches administratives autour du handicap. Cette rencontre a été l'occasion de renforcer notre engagement en faveur de l'inclusion et de promouvoir un environnement de travail accessible à tous.
Le stand de Cap Emploi a été le point central de cette journée dédiée à la sensibilisation. Les représentants de Cap Emploi ont fourni des informations claires et utiles sur les démarches administratives possibles autour du handicap. Qu'il s'agisse des adaptations de poste ou des dispositifs de soutien, nos collaborateurs ont eu l'opportunité de poser des questions et de comprendre comment rendre notre lieu de travail encore plus inclusif.
Pour rendre cette journée encore plus interactive, Claire, notre infirmière d'entreprise, a organisé une animation stimulante. Les collaborateurs ont été invités à participer à une activité de devinette en utilisant uniquement le sens du toucher. Placés devant une boîte mystérieuse, ils ont exploré divers objets en essayant de deviner ce qui se cachait à l'intérieur. Cette expérience ludique a non seulement suscité l'enthousiasme, mais a également renforcé la compréhension des défis auxquels peuvent être confrontées certaines personnes en situation de handicap.
Un Engagement Renforcé en Faveur de l'Inclusion
Cette journée a été bien plus qu'une simple sensibilisation administrative. Elle a été le témoignage de notre engagement continu envers l'inclusion et le respect de la diversité au sein de MerAlliance. En établissant des ponts avec des partenaires tels que Cap Emploi, nous renforçons notre capacité à créer un environnement de travail où chacun se sent reconnu, respecté et soutenu.
