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  4. MerAlliance ouvre ses portes à quatre élèves de seconde
Publication : 24/06/2026 Mise à jour : 24/06/2026
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MerAlliance ouvre ses portes à quatre élèves de seconde

Sommaire
  • Un défi collectif sur l'impact environnemental et social
  • Une découverte concrète du terrain
  • Un engagement collectif pour transmettre

Du 15 au 26 juin 2026, MerAlliance a accueilli quatre collégiens en stage d’observation, dans le cadre de son engagement en faveur de la transmission et de la découverte des métiers de l’agroalimentaire.

Pendant deux semaines, les quatre stagiaires ont pu s’immerger dans le fonctionnement de l’entreprise en intégrant plusieurs services clés : le marketing, les ressources humaines, la qualité et les services généraux.

Cette immersion a été enrichie par les interventions de nombreux collaborateurs, qui leur ont fait découvrir d’autres métiers tels que la maintenance, l’administration des ventes (ADV) ou encore la sécurité.

Un défi collectif sur l’impact environnemental et social

Au-delà de la découverte des différents services, les élèves ont travaillé en groupes sur une problématique commune : comment une entreprise comme MerAlliance peut-elle continuer à améliorer son impact sur l’environnement et sur les personnes ?

Cette réflexion, menée tout au long du stage, s’est conclue par une présentation de leurs idées devant les équipes ; un exercice qui leur a permis de développer leur esprit d’analyse, leur créativité et leur aisance à l’oral.

Une découverte concrète du terrain

Le stage a également été marqué par la visite de deux sites emblématiques de l’entreprise : le site de production de Quimper et la plateforme logistique de Landivisiau.

Ces visites ont offert aux jeunes stagiaires une vision concrète de la diversité des activités de MerAlliance et de sa chaîne de valeur, du site de fabrication jusqu’à la logistique.

Un engagement collectif pour transmettre

MerAlliance tient à remercier l’ensemble des collaborateurs qui ont pris le temps de partager leur métier, leur expertise et leur passion avec les stagiaires. Cet engagement contribue à faire découvrir aux jeunes générations la richesse des métiers de l’agroalimentaire, et pourrait, qui sait, susciter de futures vocations.

L’entreprise souhaite à ses quatre stagiaires une excellente continuation dans leur parcours scolaire et personnel.

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