Découvrez nos engagements
pour les hommes et la planète
Notre démarche responsable pour les hommes et la planète
Impulsée par notre groupe Thai Union, notre démarche RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) SeaChange® 2030 s’inscrit dans un cercle vertueux de changements réels et responsables pour repenser notre métier afin d’assurer un avenir plus durable pour tous.
Le programme RSE du groupe Thai Union a été reconnu par le Dow Jones Sustainability Index (DJSI) pour la 11e année consécutive en 2024.
MerAlliance s’est vu attribuer en 2024 pour la 8e année consécutive pour ses sites français le niveau maximal de performance de sa démarche RSE au regard de la norme ISO 26000, à savoir le niveau Excellence.
Réhabiliter & protéger les communautés
Garantir des salaires et des avantages équitables ainsi que des conditions de travail sûres et saines
Promouvoir un monde plus sain et fournir des ressources essentielles à ceux qui en ont le plus besoin
Restaurer & protéger les écosystèmes
Déployer des actions visant à réduire les émissions de gaz à effet de serre
Préserver la vie et les écosystèmes
Concevoir et exploiter des dispositifs qui limitent la production de déchets
11 engagements ambitieux et concrets alignés sur les Objectifs de Développement Durable des Nations Unies (ODD)
Vers zéro émission nette
MerAlliance contribue aux objectifs de Thai Union pour la réduction des émissions à court et à long terme fondés sur des données scientifiques, approuvés par le Science Based Target Initiative (SBTi), notamment :
- 42 % pour les scopes 1, 2 et 3 d’ici à 2030 vs 2021
- Objectif de zéro net d’ici à 2050
Pêche responsable
Garantir un approvisionnement responsable impliquant en particulier une traçabilité sans faille et le choix de fournisseurs en conformité avec notre cahier des charges sur les méthodes de pêche.
- 100% des poissons sauvages que nous préparons sont certifiés MSC ou FIP
Aquaculture responsable
Sélectionner des poissons d’élevages minimisant l’impact sur les écosystèmes :
- 100% de nos approvisionnements en saumon et truite sont certifiés (ASC, Global Gap, Bio, Label Rouge ou CIPA)
- 100% du soja utilisé pour l’alimentation des poissons sont non issus de la déforestation
Réduction du plastique dans l'océan
Contribuer à la préservation de nos ressources marines en valorisant nos déchets plastiques :
- Tri des déchets plastiques issus de production (liens des caisses de saumons, sacs du sel, sacs de la sciure…)
- Valorisation des déchets plastiques pour l’industrie de la plasturgie
Emballage responsable
Réutiliser, recycler, réduire nos consommations de plastique, notamment avec :
- 50% de plastique recyclé post-consommation pour nos plastiques rigides en 2030
- Film neutre emballage recyclable sur 100% des PT sous étuis en 2025
- Film imprimé 100% recyclable en 2030
- Optimisation de nos films de palettisation en 2025
Industrie de pointe
Réduction de nos consommations d’énergies dont :
- Eau : -24% (2023 vs 2022)
- Electricité : -6% (2023 vs 2022)
- Gaz : arrêt en 2024
Agriculture responsable
Partenariat avec les éleveurs pour une alimentation des saumons plus responsable :
- 100% du soja utilisé pour l’alimentation des poissons sont non issus de la déforestation
Restauration de l'écosystème
Soutenir et s’impliquer dans les actions locales pour la restauration des écosystèmes :
- Mécène de la fondation Océanopolis Acts
- Mécène de l’association Bretagne Vivante
Travail sûr, décent et équitable
Garantir un environnement de travail respectueux favorisant le développement et le bien-être de tous :
- Index Egalité H/F > 95/100
- Taux d’emploi personnes en situation de handicap >8%
Nutrition & Santé
Mener un plan d’action Nutrition et santé en faveur des consommateurs comme de nos collaborateurs, notamment :
- Garantie d’un niveau minimum d’Omega-3 dans le produit fini
- Mise en place d’exosquelettes et de la polyvalence active (programme de prévention des TMS)
- Actions de conciliation vie professionnelle-vie personnelle
Entreprise citoyenne
Contribuer au développement économique et social du territoire :
- Actions emploi avec les acteurs de l’insertion et de l’inclusion
- Soutien d’associations sportives ou d’aide sociale
- Partenariats avec l’enseignement
